社保繳費年限累計滿15年（女職工企業(yè)工齡滿10年），且符合以下條件，即可享受養(yǎng)老保險待遇。

1、正常退休：男年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲。

2、特殊工種退休：男年滿55周歲，女年滿45周歲。從事高空、特別繁重體力勞動工作累計滿10年；從事井下、高溫工作累計滿9年、從事其他有害身體健康工作累計滿8年。

3、因病退休：因病或非因公致殘的從業(yè)人員，男年滿50周歲，女年滿45周歲，經(jīng)市勞動能力鑒定委員會確認符合完全喪失勞動能力標準。

退休辦理流程：

1、檔案審核：

員工到達法定退休年齡前半年由單位將檔案送到單位所在區(qū)人力資源和社會保障局養(yǎng)老科進行檔案審核，確定視同工齡、干部身份及檔案出生日期從而確定實際退休年齡，檔案出生日期與身份證出生日期不一致時以檔案出生日期為準。（特殊工種提前兩個月將檔案送至特殊工種負責(zé)部門審核，病退需在達到退休年齡前6個月到人力資源和社會保障局做勞動能力鑒定）

2、退休辦理：

員工到達退休年齡且當(dāng)月社保繳費到賬后，每月20日至月底由單位發(fā)起退休申請，員工需退休當(dāng)月20日前向單位提供戶口本首頁照片、身份證原件照片、社?？ㄔ掌蓡挝痪W(wǎng)上發(fā)起退休申請

注：員工社?？ㄐ璧剿鶎巽y行開通金融賬戶，辦理完退休次月退休金發(fā)放至社?？ń鹑谫~戶