近日，山東省人力資源和社會(huì)保障廳、山東省總工會(huì)、山東省企業(yè)聯(lián)合會(huì)/企業(yè)家協(xié)會(huì)、山東省工商業(yè)聯(lián)合會(huì)公布全省2021年金銀銅牌勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員名單，北京外企人力資源服務(wù)青島有限公司副總監(jiān)徐嬌喜獲山東省2021年銀牌勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員。

▲FESCO青島公司副總監(jiān) 徐嬌

FESCO青島公司一直以來非常重視勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)調(diào)工作，在構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系方面不斷做出努力，積極加入?yún)^(qū)、市勞動(dòng)爭議調(diào)解聯(lián)盟，憑借自身為客戶開展日常服務(wù)的專業(yè)優(yōu)勢，通過日常用工管理進(jìn)行引導(dǎo)和規(guī)范，第一時(shí)間對(duì)勞動(dòng)爭議隱患進(jìn)行排查預(yù)防，快速高效調(diào)解矛盾糾紛。

尤其是在新冠疫情出現(xiàn)的情況下，勞資糾紛頻頻出現(xiàn)。FESCO青島公司主動(dòng)研究疫情下政府頒布的各項(xiàng)扶持政策，從企業(yè)、員工雙方利益保障入手，主動(dòng)協(xié)調(diào)企業(yè)與員工進(jìn)行良性溝通，提出有建設(shè)性的意見和解決方案，促成企業(yè)與員工間勞資矛盾的和諧解決，得到了客戶和員工的一致認(rèn)可。三年來，通過不懈的堅(jiān)持與努力，解決勞動(dòng)關(guān)系調(diào)解案件近30起，涉及員工人數(shù)300余人，將可能進(jìn)入仲裁或訴訟階段的勞動(dòng)爭議案件化解為0，2021年FESCO青島公司獲得“青島市金牌勞動(dòng)人事爭議調(diào)解組織”的榮譽(yù)。

徐嬌本次喜獲山東省2021年銀牌勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員，是對(duì)FESCO青島公司勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)能力和水平的肯定和嘉獎(jiǎng)，未來FESCO青島公司將繼續(xù)開拓創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，更好地發(fā)揮在勞動(dòng)關(guān)系政策服務(wù)、監(jiān)測預(yù)警、矛盾化解、權(quán)益保障等工作中的重要作用，為構(gòu)建新時(shí)代和諧勞動(dòng)關(guān)系作出更大貢獻(xiàn)！